Suite à sa restructuration financière, menée à l'été 2013, le spécialiste de la terre cuite Terreal a mis en place une nouvelle gouvernance autour de son président-directeur général, Hervé Gastinel, en fonction depuis 12 ans. Le nouveau conseil d'administration est composé de six membres. Précisions.
Le spécialiste de la terre cuite pour l'enveloppe du bâtiment, Terreal, avait annoncé un accord de restructuration financière au mois de juillet 2013, permettant une réduction de la dette et la mise en place d'un nouvel actionnariat. Une étape qui avait "permis de se redonner des marges de manœuvre et de valider la stratégie", explique le groupe, qui a également procédé à une modification de sa gouvernance "pour une meilleure performance opérationnelle".
Un conseil d'administration et un comité de direction
Depuis la fin du mois janvier 2014, Terreal a donc établi un nouveau conseil d'administration, chargé de valider toutes les décisions stratégiques et les comptes de la société, composé de "véritables experts du monde industriel et de la construction", précise le communiqué. Ce conseil est une structure légère comprenant trois personnes indépendantes, sans rôle exécutif, et trois censeurs dont le rôle consiste à représenter les investisseurs et assister les administrateurs dans l'élaboration de la stratégie de développement. Gilles Auffret (ex-Solvay) a été nommé à la présidence de ce conseil d'administration, qui comprend également Bertrand Dumazy (directeur général de Materis Paints), Patrick Mathieu (p-dg d'Armacell), Elvira Kruger (ING Bank), Joanna Hislop (Park Square Capital) et Moritz Jobke (Goldman Sachs group).
La gouvernance s'appuiera également sur un comité de direction, présidé par le p-dg Hervé Gastinel, dont la mission est celle, plus opérationnelle, du pilotage. Cette instance est composée de François Amzulesco (directeur des opérations internationales, de l'innovation et des projets industriels), Patrick Destang (directeur des opérations France), Stéphane Fayol (directeur RRH) et Georges le Donge (directeur financier). Une nouvelle organisation qui "résulte d'une volonté d'instaurer une gouvernance pérenne et collégiale avec des administrateurs ayant une solide connaissance du marché et de l'industrie et qui sauront s'inscrire dans la continuité de la stratégie conduite par Hervé Gastinel", explique Terreal.
Le groupe entend développer sa vision "Terreal 2020" de croissance pour les années à venir. Il souhaite "conforter sa position de précurseur en matière de bâtiments durables", à l'image de la réalisation de maisons individuelles labellisées Bepos Effinergie pour le logement social. L'entreprise prévoit de poursuivre sa politique d'innovation en élargissant ses gammes (matériaux de construction, décoration). Terreal, cédé par Saint-Gobain à un groupement d'investisseurs en 2003, emploie aujourd'hui 2.700 personnes (dont 1.600 en France) sur 25 sites industriels en Europe (France, Italie, Espagne), en Asie (Indonésie et Malaisie) et aux Etats-Unis. L'entreprise a généré un chiffre d'affaires d'environ 400 M€ en 2013.
