Passage en Scop réussi pour une entreprise familiale de monuments historiques

Chronique d'un sauvetage réussi. À la suite du placement en redressement judiciaire de l'entreprise L. Scherberich SAS le 3 mars 2020, l'ensemble des salariés du département Monuments Historiques, soit 25 personnes, s'est regroupé pour constituer une SCOP (Société Coopérative et Participative), afin de racheter la partie Monuments Historiques et ainsi de sauvegarder leurs emplois et leurs savoir-faire. Le Tribunal Judiciaire de Colmar a validé, le 9 juillet 2020, le plan de cession partiel de la branche Monuments Historiques de l'entreprise, avec une prise en possession le 20 juillet 2020. Depuis, l'ensemble des actifs corporels et incorporels ont été repris et la Scop est aujourd'hui détenue exclusivement par ses 25 salariés associés, héritiers de l'entreprise familiale L. Scherberich, créée en 1937. Et le chantiers se succèdent : église Notre Dame à Guebwiller, la Collégiale de Colmar, etc.