Ce n'est plus une tendance. La croissance des métiers dits «verts» représente une réalité à laquelle font face les recruteurs des secteurs de la construction. Pour preuve, Orientation Durable, une structure experte de l'emploi, a dévoilé ce mois-ci le baromètre des emplois du secteur. Chiffres à l'appui : 1.292 offres d'emploi en septembre 2011 concernent la croissante verte et le développement durable.
De nouveaux métiers voient le jour, mais surtout ils évoluent et requièrent de nouvelles compétences et des profils plus pointus. Orientation Durable, structure experte de l'emploi et du développement durable, confirme les grandes tendances de la filière verte.
«Les postes des énergies renouvelables représentent 78 % des offres de la croissance verte et du développement durable», souligne le cabinet. Cette petite surprise est dans la bonne tenue de ce secteur malgré la baisse du tarif de rachat acté en mars 2011. » Explication ? «La présence d'un levier économique de long terme, mais assuré par la hausse du prix des énergies fossiles, explique ce dynamisme», analyse Orientation Durable.
Le service de l'observation et des statistiques du ministère de l'Ecologie, avait justement confirmé, en juin dernier, à travers leur étude que les activités de l'économie verte représentent, au total, 950.000 emplois.
Avec la mise en place des lois Grenelle 1 et 2 et l'arrivée de la RT 2012, le secteur du BTP est celui qui visiblement s'adapte le plus rapidement aux exigences de construction et de respect de l'environnement demandées. «Entre 1/3 et la moitié des offres d'emploi sur les 1.292 offres dévoilées en septembre dernier sont issues du BTP, confirme Jean-Philippe Teboul, formateur emploi d'Orientation Durable. Et la majorité des offres BTP s'inscrivent dans l'intégration du bâti.»
Les offres d'emploi, qui ont émergé ces derniers temps dans le secteur du BTP, concernent d'après le baromètre d'Orientation Durable, en majorité, les postes de consultant, chargé d'études EnR, d'éco-conception et d'ingénieur efficacité énergétique.
Ingénieur éco-conception, un métier peu «ami» de la crise
La forte évolution du poste de consultant, chargé d'études EnR -77 offres d'emploi sur les 1.292 proposées- est la surprise de ce baromètre. Les postes de chargé d'études, ingénieurs et chargés d'affaires représentent un volume quasiment équivalent à celui des postes commerciaux. Le métier d'ingénieur éco-conception -38 offres d'emploi- a également le vent en poupe. Toutefois, il s'agit d'un poste peu «ami» des périodes de crise. «Il faut en effet une capacité de trésorerie de long terme pour que la plupart des démarches d'éco-conception débouche sur de réelles économies et gains de productivité pour l'entreprise», signale le formateur.
Enfin, plusieurs explications devraient satisfaire celles et ceux qui seraient déçus par un nombre d'offres d'emploi de l'efficacité énergétique - 62 offres - loin de celui des énergies renouvelables. «Les nombreux projets dédiés à l'efficacité énergétique arrêtés dans un contexte de crise et de difficultés de trésorerie en est la principale explication», explique Jean-Philippe Teboul.
