Dans le cadre de l'opération «un jour en entreprise», les professionnels du bâtiment, sous l'égide de la FFB, ouvrent leurs portes ce mardi aux professeurs, chefs d'établissement ou encore aux conseillers d'orientation. Cette première édition a pour objectif de permettre au corps enseignant de découvrir la réalité et les opportunités du secteur. Explications avec le vice-président de la FFB.
La première édition d' « Un jour en entreprise » se déroule ce mardi et se donne pour mission de faire se rencontrer chefs d'entreprise, d'un côté, et enseignants, professeurs, conseillers d'orientation ou chefs d'établissement, de l'autre. Cette opération vient remplacer l'événement «Un jeune, un jour, une entreprise» qui s'adressait à un public plus large. «Comme il existe déjà «Les coulisses du Bâtiment» qui est destiné aux jeunes et aux particuliers… nous voulions organiser une manifestation complémentaire et nous adresser plus spécifiquement au corps enseignant», indique Jean-Pierre Roche, vice-président de la FFB. D'autant plus que selon l'organisme, les enquêtes et les études montrent que les enseignants et les entreprises sont convaincus du caractère indispensable de ces contacts et estiment avoir un rôle à jouer. Toutefois, ils regrettent «le fossé existant entre les réalités des professions, notamment dans un secteur comme le bâtiment et l'enseignement apporté aux jeunes», souligne la FFB.
Jean-Pierre Roche espère donc que cette initiative permettra aux enseignants de «prendre conscience du potentiel énormes des métiers du Bâtiment» afin qu'ils orientent leurs élèves vers ce secteur.
Jean-Pierre Roche espère donc que cette initiative permettra aux enseignants de «prendre conscience du potentiel énormes des métiers du Bâtiment» afin qu'ils orientent leurs élèves vers ce secteur.
Vivre une journée type
Réalité du métier, évolutions et potentiels de carrière seront, au cours de cette journée, les principaux thèmes évoqués. Au programme : découverte de l'entreprise et des ses équipes, visites et réunions de chantier, rendez-vous avec les clients et les fournisseurs… La manifestation fait donc la part belle à l'expérience de terrain.
L'entreprise parisienne de peinture Tomasina va accueillir une conseillère d'orientation, et tout est prêt pour lui faire vivre une journée type : «nous allons commencer à 7h45 par un petit café puis nous ferons une revue de contrat de tous les chantier. Ensuite je lui présenterai l'équipe en insistant sur les différents parcours des ouvriers. Nous continuerons par des visites de chantiers», explique Didier Tomasina, le dirigeant. A l'issue de cette journée, il espère faire passer deux messages : le premier porte sur «l'importance du savoir être puisque nous travaillons dans de lieux de vie» et l'autre repose sur les évolutions de carrière et les opportunités du secteur.
